为更有效地开展行政审判工作，确保行政审判工作在2014年迈上新台阶。日前，宽甸法院行政庭召开会议对近期工作做出部署。会上，分管领导马星斗首先传达了党组会议精神和关于党风廉政建设的相关规定，要求干警时刻牢记司法为民宗旨，不碰底线、不越红线。并结合上一年度考评结果对2013年工作情况进行了全面回顾，在总结中找差距、增压力、强动力。同时，对2014年工作进行了安排部署，提出以下几点工作要求：

1、提高质效，实现当事人诉讼目标。2013年行政庭办案质量明显提高，在新的一年中全庭干警将做到一手抓质量、一手抓效率，全面提高办案质效，增强为民服务意识。

2、提升协调率，有效彻底化解矛盾。在“大调解”的背景下，行政庭将行政协调工作纳入工作重点。行政案件主要矛盾发生在原告和第三人之间，行政机关只是处理矛盾纠纷的助手，若想达到彻底化解双方矛盾的目的，单凭诉讼不能平息争端，必须重视发挥行政协调的作用，在符合法律规定和双方自愿的前提下，努力通过调解彻底化解矛盾。

3、完善工作机制，有效解决疑难案件。一是重视会前论证制度，疑难复杂案件在提交审委会前要组织相关人员进行论证，理清案件脉络，总结合议庭意见；二是每周五召开庭内研讨会议，一方面分析疑难复杂案件、解决对法律理解认识不统一的问题，另一方面汇报一周个人工作情况和全庭工作进度，通过研讨和汇报机制有效解决疑难案件积压问题，提升办案质效。

4、刻苦钻研业务，提高个人业务水平。一方面，行政庭每名干警制定个人工作计划和年度目标，计划和目标要细化到半年、季度和月份。每阶段要严格按照计划实施，以阶段性计划的有效完成来确保年度计划的落实；另一方面，积极投身到群众路线教育实践活动中，保持学习热情，不断钻研业务，加强法律知识学习，注重个人法律素养的培养和提升。进一步规范法律文书书写，提升写作能力，做好群众工作能力，在案件事实认定、证据采信、法律适用等方面、在撰写文书时要仔细推敲，判决事实部分要简明易懂，裁判依据部分要有理有据，撰写高质量法律文书。（行政庭供稿）